云南选拔任用干部驻村扶贫成绩将成关键

发布时间：2020-02-27 21:01:56 阅读：次来源：茶壶厂家

扶贫工作将作为我省评价各州、市、县领导干部政绩和选拔任用干部的重要依据，将制定统一的干部驻村帮扶办法

新闻背景

去年云南投入各类扶贫资金1091.49亿元

云南目前是全国扶贫开发的重点省份之一。4月30日召开的云南省扶贫开发工作会议透露，无论集中连片特困地区片数还是所涉及的县数，云南均居全国首位。

省委副书记、省长李纪恒当天在会上指出，要确保扶贫资金真正成为任何部门、任何单位、任何人都不敢触碰的“高压线”。

国家统计局云南调查总队数据显示，2013年云南累计投入各类扶贫资金1091.49亿元，其中中央和省级财政专项扶贫资金50.24亿元，定点挂钩等帮扶资金投入33.4亿元，协调行业扶贫资金1020亿元。投入资金总量、增量、增幅均创历史新高。

据国家统计局关于2013年度云南农村贫困情况的监测数据显示，按照农民人均纯收入2300元的国家扶贫标准，云南农村扶贫对象人口已从2012年的804万人下降至2013年的661万人。

省委、省政府办公厅日前印发《关于创新机制扎实推进农村扶贫开发工作的实施意见》，指出扶贫工作将作为评价各州、市、县领导干部政绩和选拔任用干部的重要依据，此外，将逐步增加财政专项扶贫资金投入。

该意见还提出要实施扶贫开发10项重点工程，涉及道路建设、危房改造、教育、卫生、文化等领域。

扶贫将成考核政绩重要依据

扶贫工作做得好不好，将直接影响地方领导干部的“政途”。该意见提出，省扶贫办将研究制定扶贫开发工作专项考核评价办法，每年对州（市）和片区县、扶贫开发工作重点县党政领导班子和领导干部进行考核，考核结果提供给省委组织部，作为评价州（市）党政领导班子和县（市、区）委书记政绩的重要依据之一。

贫困人口变化率、城镇居民人均可支配收入及增长率、农民人均纯收入及增长率等都将作为重要指标，纳入领导干部相关考核办法。

要确保每个贫困村都有驻村工作队

我省还将制定统一的干部驻村帮扶办法，把贫困村、贫困户的帮扶任务具体分配到各级国家机关、企事业单位、社会团体，确保每个贫困村都有驻村工作队（组），每个贫困户都有帮扶责任人。

驻村入户扶贫将作为培养锻炼干部特别是年轻干部的重要渠道，每年对常务书记等驻村干部、结对帮扶干部进行考核表彰，并把考核结果作为干部选拔任用的重要依据。

意见还要求实行各级党政一把手负总责、部门主要领导是行业扶贫第一责任人的扶贫开发工作责任制。并要求有关部门制定扶贫开发工作重点县“脱帽”政策，建立重点县退出机制。

为每个贫困户建档立卡

根据意见，云南将建立扶贫信息网络平台，为每个贫困户、贫困村、贫困乡（镇）实行建档立卡。

意见指出，要逐步增加财政专项扶贫资金投入，省级财政每年投入的专项扶贫资金，按不低于中央财政投入我省专项扶贫资金30%的比例予以配套，州（市）、县（市、区）也要逐年增加专项扶贫资金投入，同时还要降低贫困群众获得金融支持的门槛。

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